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每周一次的特殊早餐會
文章來源 : 中國工業新聞網 發布時間 :2019年07月16日 10:02分享到:
中國工業報記者 王斌
 
  在吉林省農安縣政府的食堂,每周都會舉辦一次特殊的早餐會,每次由縣領導邀請3至5戶企業的負責人參加,其目的就是給域內企業負責人創造一個直接與縣領導溝通的機會。
  前不久的一天早上,吉林省潤海工藝裝備科技有限公司、吉林省隆發輕工業園有限公司、吉浙高新智能產業園、吉林省嘉悅酒店設備有限公司4家企業負責人就如約而至。“歡迎各位企業家!大家有什么問題、意見、建議請盡管提,我們一定會全力幫助解決。”這是農安縣縣長孫寧的開場白。“這幾年我們發展較快,但目前存在著技術人才短缺及用工難問題。”吉林省潤海工藝裝備科技有限公司負責人王慶來也沒客氣,率先提出了困擾企業的問題。
  對此縣領導表態說,這是一個共性問題,很多企業都存在,需要集中解決。而后農安縣助企辦公室對全縣企業各類人才需求問題進行了全面梳理,并由縣人社局牽頭,組織人才辦、職教中心等相關部門,開始定期舉辦專場人才招聘會。
  吉林省隆發輕工業園有限公司則提出了直接影響到企業的合隆鎮隆興路與德隆大街北段道路維修問題,合隆鎮政府第一時間回復:目前路段正在施工,一個多月就將正式通車。吉浙高新智能產業園提出希望盡快接通燃氣,如今燃氣管道已在鋪設中……早餐會上,4家企業負責人共提出了9個問題,現已全部得到解決。
  對農安縣這一看似不大的舉動,企業家們卻反響很大。參加過這個特殊早餐會的企業均認為:政府給我們搭建了一個新的政企溝通平臺,早餐會氛圍輕松,讓他們的實際需求、困難和問題有了最直接的“訴求出口”,既可以一起面對面說問題、找差距,還可以提建議、共同謀發展,真心希望類似的舉措越多越好。
編輯 : 韓金池
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